汉阴：“四剂药方”增强后进村“造血”功能

    汉阴县针对全县30个后进村党组织，通过县级领导包抓，县直主要部门与后进村结对帮扶，选派优秀干部担任第一书记，对后进村“两委”班子加强培训等有力措施，对后进村进行集中整顿，使后进村实现完美“蜕变”，自身“造血”功能不断增强。

    一是县级领导包抓后进村，为后进村整改注入“强心针”。县委、县政府、人大、政协主要领导同志，每人包抓一个后进村，每月到村进行一次调研，并牵头相关单位力促解决后进村存在的难题。发挥县直单位资金、项目、技术、政策、信息等方面的优势，帮助后进村理清发展思路，发展特色产业，增加农民收入。今年以来，23位县级主要领导到后进村调研218次，解决难题超过300个。全县30个后进村共实施农民工返乡创业发展项目12个，成立专业合作社6个，投资金额104万元。

    二是县主要部门与后进村结对帮扶，为后进村晋位输入“营养液”。县委要求县直机关有人力、有财力、有物力、有技术、有项目的单位主动与后进村结对帮扶，在“人、财、物”上支持，在技术上跟进，在惠农项目上优先。县交通局、县水利局、县农业局、县委组织部等15家单位充分发挥自身优势，共为后进村输入发展资金230万元，新修连户路307.5米，提供各类物资价值80余万元，进行各项技术培训27次，落实各类惠民项目22个。

    三是选派优秀干部担任后进村第一书记，为后进村发展植入“干细胞”。移植“干细胞”，增强自身造血功能，成立一套作风务实的“两委”班子，是实现后进村发展的关键。县委选派了30名优秀干部到后进村担任第一书记，给后进村带去了新的管理理念、新的发展方向、新的产业项目，不断提升后进村的发展潜力和造血功能。坚持用科学制度抓班子，以优良作风带队伍，除弊积利，优化环境，改善民生，促进班子团结，干群和谐。涧池镇民主村、新华村在上级部门的帮扶下，建立了1200亩的水稻种植基地，每年村集体可增收100万元。在群众对后进村整改的满意度调查上，今年比去年普遍提高了15-20个百分点。

    四是加强对后进村“两委”班子培训，为后进村升级添入“维生素”。县委组织部每年都把村干部培训列入工作计划，县财政列入专门预算。今年以来，汉阴县先后组织召开了“后进村两委班子建设培训会”、“后进村农机、农技推广培训会”、“后进村社会综合治安管理培训会”、“后进村整改经验交流座谈会”等17场次专项会议，投入培训经费80余万元，累计培训时间达12天，108名后进村新“两委”班子成员参与了培训，着力提升后进村“两委”班子成员的素质和能力，激发出后进村“两委”干部干事创业的活力和热情。