汉阴县人民政府办公室招聘公告

 因工作需要，陕西安康聚德人力资源开发有限公司面向社会公开招聘4名劳务派遣人员，派往汉阴县人民政府办公室工作，具体方案如下：

一、招聘原则

恪守“德才兼备”的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的招聘原则，确保新招聘人员的政治和业务素质。

二、招聘人数及工作职责

招聘人数：公车“一张网”管理员、网络信息管理员、金融综合管理岗、督查管理员；以上岗位各招1名。

工作职责：

1、公车“一张网”平台管理员工作；

2、打击非法集资、互联网金融整治、地方融资性机构监管以及办公室政务管理；

3、负责县政府网站栏目资讯更新，负责政务公开领域公告发布，根据网站发展的总体方向，策划、建设所负责的栏目；协助运营新媒体平台；

4、负责运营政府OA督查系统运行办理，负责县政府会议督查工作。

三、岗位要求

（一）基本要求

1、具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，具有良好的思想政治素质。

2、热爱政府办公室事业，遵纪守法，诚实守信，品行端正。

3、热爱应聘的岗位工作，有较强的事业心和敬业精神。

4、热情开朗，身体健康，年龄35周岁以下，不限户籍，不限性别。

（二）专业技能

1、中文、计算机经济、财会、法律等专业大专及以上学历；

2、能熟练使用办公自动化软件，熟练操作电脑；

3、有一定公文写作基础，能独立完成公文编辑工作。

四、招聘程序和方法

（一）报名

应聘人员须于10月20日18:00点之前到聚德人力资源公司领取报名表，按要求规范填写。

报名地点：汉阴县城关镇北城街86号（睿正小区3栋二层）；

咨询电话：0915-5219658；

应聘人员需提交本人相关证明材料：报名时携带国家承认的学历证明、身份证、专业资格证书原件和复印件（原件审验后发还，复印件留存）、《报名表》、1寸近期同底版免冠彩色照片3张。经审查不具备报名条件的，不得进入资格审查和综合考核范围。

(二)资格审查和综合考核

应聘工作由聚德人力资源公开招聘工作办公室组织实施。应聘工作分两个阶段进行，一是资格审查。应聘人员携带身份证、毕业证、学位证、资质证书等相关材料的原件交由招聘工作办公室核验，并现场确定是否符合资格条件。二是综合考核，由招聘工作办公室考核应聘人员的专业知识、实际操作、综合分析、语言表达等能力水平。

（三）考核体检

考核合格人员须到指定的县级以上综合性医院进行体检（费用自理），参照公务员录用体检通用标准执行。考核、体检不合格的，不予录用。

（四）入职

    体检合格者统一办理入职手续，持员工入职通知书前往汉阴县人民政府办公室报到上岗。

     五、岗位待遇

  人员一经录用，签订劳动合同，薪资待遇根据具体岗位面议。

  报名咨询电话：0915-5219658

  报名时间：10月9号至10月20日18:00（节假日除外）

陕西安康聚德人力资源开发有限公司

2018年10月9日