县纪委监委：开具“体检报告单” 助推责任落实

      今年3月以来，汉阴县《统筹整合使用财政涉农资金报账制管理办法》、《脱贫攻坚审计监督全覆盖工作方案》、《村（社区）干部违纪违法信息通报制度》等一系列文件的陆续出台，释放了对扶贫项目、资金“伸黑手”、“动奶酪”等行为露头就打、绝不姑息的强烈信号，而这些，只是汉阴县纪委监委深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理的一个侧写。
  针对扶贫领域项目、资金集中，腐败和作风问题易发多发的特点，县纪委监委清晰地认识到，只有加强源头治理，才能从根本上铲除违纪违法的土壤。
  查处干部不是目的，教育干部、规范行为才是目的。每查办一个案件，都深入分析其违纪事实背后所暴露出来的体制机制漏洞，对普遍性、倾向性、苗头性问题，通过下发纪律检查和监察建议书，有针对性地对相关职能部门提出整改要求。
  “近期，我委在核查有关问题线索中，发现你镇党政综合党支部2018年度未正常开展党组织生活、镇机关管理制度多年未修订完善，反映出你镇在开展党务工作和机关管理中存在不严不实的问题。”如果说纪律处分是治病救人的一剂猛药，纪律检查和监察建议书就如同为每一个单位开具的体检报告单，对其管理不尽完善之处亮起红灯，起到提醒一点、警醒一片的作用。
  为确保建议书执行效果，县纪委监委持续跟踪关注落实情况，督促相关单位及时、全面整改，通过强化制度建设达到管根本、管长远的效果。今年以来，共发出纪律检查和监察建议书22份，仅在扶贫领域就促使相关职能部门健全完善制度10余项。
  “纪律检查和监察建议书是纪检监察机关履行监督职能的有效手段和重要职责，要用好这一监督利器，坚持标本兼治，预先防范廉政风险，倒逼单位主体责任落实。”县纪委监委相关负责人表示。